Gigliano, Gaetano (2009) Il licenziamento tra potere e processo. [Tesi di dottorato] (Inedito)

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Tipologia del documento:	Tesi di dottorato
Titolo:	Il licenziamento tra potere e processo
Autori:	Autore Email Gigliano, Gaetano gaetano.gigliano@alice.it
Data:	26 Novembre 2009
Numero di pagine:	170
Istituzione:	Università degli Studi di Napoli Federico II
Dipartimento:	Diritto dei rapporti civili ed economico-sociali
Scuola di dottorato:	Scienze giuridico-economiche
Dottorato:	Diritto dei rapporti economici e di lavoro
Ciclo di dottorato:	22
Coordinatore del Corso di dottorato:	nome email Mazziotti, Fabio [non definito]
Tutor:	nome email Mazziotti, Fabio [non definito]
Data:	26 Novembre 2009
Numero di pagine:	170
Parole chiave:	Licenziamento
Settori scientifico-disciplinari del MIUR:	Area 12 - Scienze giuridiche > IUS/07 - Diritto del lavoro
Depositato il:	05 Mag 2010 12:36
Ultima modifica:	10 Nov 2014 15:06
URI:	http://www.fedoa.unina.it/id/eprint/3741

Abstract

Numerose arresti giurisprudenziali intervenuti in tema di estinzione del rapporto di lavoro inducono l’esigenza di analizzare ed individuare la natura giuridica, il fondamento e gli effetti del potere di licenziamento. Dopo l’analisi dei profili di teoria generale, lo studio intende indagare il rapporto tra il potere di recesso e gli atri poteri datoriali (Cap. I). Fondamentale, inoltre, risulta l’analisi del fondamento costituzionale dei limiti al potere di licenziamento, da individuarsi nell’art. 4 Cost. (Cap. II). L'analisi del tema trattato, inoltre, si sofferma sulle condizioni in presenza delle quali il potere di licenziamento è in grado di produrre l’effetto dell’estinzione del rapporto di lavoro(Cap. III). Infine, si analizza la natura e l'oggetto del giudizio di legittimità del licenziamento(Cap. IV). Occorre inoltre precisare che l’indagine è limitata all’analisi del potere di licenziamento dal contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato.

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